último ano fiscal um aumento de 7 milhões de libras. Esse é um número mais 70 vezes
or do que 📉 um CEO típico do FTSE 100 e mais 8.000 vezes mais do Que o trabalhador médio
o Reino Unido. Isso apesar 📉 da firma ter perdido 60 milhões. O CEO mais bem pago da
retanha recebe 7 milhão de libras de aumento no
Aos 📉 55 anos, no valor estimado de 6,2
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